Manager Indonesia

RE: [Manager-Indonesia] Trs: Balada Pengendara Motor ....... Lucu tapi mengharukan .

2008-11-05T17:41:00.000-08:00

Kalu saya bersyukur saat naik mobil nggak kepanasan & keujanan

Kalau saya bersyukur saat naik motor, kalau hujan nggak kepanasan, kalau panas nggak keujanan…..:-)….

Saya juga termasuk yang emosian di kala ada pengendara lain yang tidak tertib….tapi emosi hanyalah kesenangan menipu dan bukanlah solusi di lalu lintas Indonesia khususnya Jakarta yang sudah semrawut ini.

From: Manager-Indonesia@yahoogroups.com [mailto:Manager-Indonesia@yahoogroups.com] On Behalf Of Rumadi Hartawan
Sent: Thursday, November 06, 2008 8:24 AM
To: Manager-Indonesia@yahoogroups.com
Subject: Re: [Manager-Indonesia] Trs: Balada Pengendara Motor ....... Lucu tapi mengharukan .

***********************

Your mail has been scanned by InterScan.

PT. AJ Central Asia Raya

11/06/08 08:36:58

***********-***********

O ya, kalau saya sih ... seneng bersyukur ..

Kalau lagi naik motor, bersyukur karena bisa lebih lancar dari yang naik mobil ..

Kalau lagi naik mobil, bersyukur juga karena gak kepanasan dan gak kehujanan kayak yang naik motor...

Mungkin yang ini yang lebih manusiawi ya pak :)

2008/11/5 Eka Maizuhardi <ekamaizuhardi@yahoo.com>

Kalau saya lain lagi Pak. Dasar saya masih manusia yang banyak salah.

Ketika saya naik mobil, saya gemes banget dengan motor.

Ketika saya naik motor, saya malah gregetan lihat pengendara mobil.

Manusiawi nggak ya? Error! Filename not specified.

--- On Wed, 11/5/08, popeye sailorman <popeye_zailorman@yahoo.com> wrote:

From: popeye sailorman popeye_zailorman@yahoo.com
Subject: RE: [Manager-Indonesia] Trs: Balada Pengendara Motor ....... Lucu tapi mengharukan .
To: Manager-Indonesia@yahoogroups.com
Date: Wednesday, November 5, 2008, 1:04 PM

Kalau saya sih enteng2 aja liat diskusi yg begini .... Pak

Minimal saya jadi tau perspektif orang lain yg berbeda dgn kita dalam memandang suatu masalah yg umum, termasuk ekspresi masing2. Saya jadi tau juga proses berpikir orang lain. Kadang jadi rame sedikit sih, tp no problem.

Yg penting nggak sarkastis, masuk wilayah SARA or seks aja ....

Tks

--- On Wed, 11/5/08, Ediyus Hz <ediyus@chevron. com> wrote:

From: Ediyus Hz <ediyus@chevron. com>
Subject: RE: [Manager-Indonesia] Trs: Balada Pengendara Motor ....... Lucu tapi mengharukan .
To: Manager-Indonesia@ yahoogroups. com
Date: Wednesday, November 5, 2008, 11:45 AM

Saya kadang agak geli dengan diskusi antar kelompok.... seperti Bikers dan Pengendara Mobil.... dulu saya juga sering memperhatikan diskusi tentang suku, bahkan dalam keluarga saya pun pernah terjadi ketidak sukaan terhadap sebuah suku.

Managers,

Baik biker ataupun pengendara mobil, saya yakin ada yang baik, dan ada yang pecundang. Dan saya yakin insya ALLAH pengendara roda dua dan pengendara roda empat yang ada di-milis ini adalah orang-orang yang santun..... saling menghormati dengan pengguna jalan raya lainnya, dus juga menghormati pejalan kaki....

Kalaupun ada bagian dari anggota milis ini yang agak kurang sopan dijalan raya, mari sama-sama kita rubah sikap tsb..... gak perlu tunjuk batang-hidung orang lain lah.... Mari kita tingkatkan sopan-santun dijalan raya.

Mohon maaf jika tak berkenan.

Ediyus Hz

Internal Virus Database is out of date.
Checked by AVG.
Version: 8.0.100 / Virus Database: 269.23.2/1392 - Release Date: 4/22/2008 3:51 PM

__._,_.___

Arsip Milis dapat juga dibaca di : http://managerindonesia.blogspot.com/ ---------------------------- Pasang Iklan Bisnis Anda di: http://www.SentraBisnis.com/ Sentra Bisnis Iklan Baris GRATIS !! ------------------------------------ Good BLOG http://compensations.blogspot.com/ http://free-toefl-test.blogspot.com/ http://recruitmentskill.blogspot.com/ http://psychologyjournals.blogspot.com/ http://hr-expert.blogspot.com/ http://management-hr.blogspot.com/ bagi yang ingin Contoh-contoh KPI http://kpi-owner.blogspot.com/ Free HR Articles http://hr-expert.blogspot.com/ --------------------------------- Lebih Baik Mulai Menyalakan Lilin daripada terus menerus mengutuki kegelapan yang menyelubungi Kita... ---------------------------- Klub Manager Indonesia - KMI Memberikan kesempatan untuk menilai kemampuan manajemen Anda sendiri melalui kasus-kasus yang selalu hadir untuk kita diskusikan dan analisa bersama. Bagi yg belum bergabung, untuk bergabung, cukup dengan hanya mengirimkan email kosong ke : Manager-Indonesia-subscribe@yahoogroups.com

Your email settings: Individual Email|Traditional
Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch to Fully Featured
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe

__,_._,___

Re: Trs: [Manager-Indonesia] FW: bisa bacakah.?? (TanyaKenApa)

2008-11-05T17:25:00.000-08:00

Sus Rosa...

Saya rasa Gambar-2 itu ada betulnya Koq...

Hehehe...

Soalnya Tidak ada khan BALITA yg duduk disana...

Menurut Saya itu masih belum ada apa-2 pengaruhnya ke Publik...

Coba Ibu perhatikan pada Sebagian Besar pengguna kendaraan yg Melintas di Jl. TOL...

Itu Rata-2 TIDAK BISA BACA...

"Sudah Jelas Ada Petunjuk - Jalur Kanan Hanya Untuk Mendahului / Jalur cepat... Namun nyatanya... Jalur Kanan (Jalur Cepat) sering dipakai sebagai Jalur Lambat... Nanti kalo sdh di klakson... Ech, Galakan yang dikanan itu... tapi kalo kita terpaksa mendahului lewat Jalur kiri (Bahu Jalan) malah ditangkap Polisi...

Bagaimana Sus Rosa...

Betul Tidak...

--- On Wed, 11/5/08, Rosalia Triharyanti <rosalia_triharyanti@yahoo.com> wrote:

From: Rosalia Triharyanti <rosalia_triharyanti@yahoo.com>
Subject: Trs: [Manager-Indonesia] FW: bisa bacakah.?? (TanyaKenApa)
To: manager-indonesia@yahoogroups.com
Date: Wednesday, November 5, 2008, 3:55 AM

Kepada semua rekan milis,  bisa jadi saya ingat betul dengan semboyan orang Medan: HEY!!! INI MEDAN BUNG!!!....tapi bisa jadi terjadi juga dikota besar lainnya di Indonesia yang memang orang-orangnya sudah pada cuex bebeks sedangkan bebeks aja ngga cuex dengan sesamanya!!!! he..he..   --- Pada Sel, 4/11/08, Theodorus David <t_odorus@yahoo.com> menulis: Dari: Theodorus David <t_odorus@yahoo.com> Tanggal: Selasa, 4 November, 2008, 6:03 PM  Yah... no comment dah...!!!  Thx n Gbu,  Theodorus G.    ----- Forwarded Message ---- From: angela dewayani  <angelaarie@yahoo.com> To: komunitas katolik <komunitas_katolik_indonesia@yahoogroups.com> Sent: Tuesday, November 4, 2008 8:21:27 PM Subject: [komunitas_katolik_indonesia] FW: bisa bacakah...     --- On Tue, 11/4/08, Engelbertus <eng@grandkemang.com> wrote: From: Engelbertus <eng@grandkemang.com> Subject: FW: bisa bacakah... To: "'Daniel Teng'" <fc@grandkemang.com>, "'Food & Beverage Manager'" <fb@grandkemang.com>, "'Dominikus Conefanto'" <fanto@mailcda.com>, "'Front Office Manager'" <fom@grandkemang.com>, "'Room Division Manager'" <rdm@grandkemang.com>, "'Housekeeping Manager'" <hkm@grandkemang.com>, "'Hernowo Goenanto'" <chef@grandkemang.com>, "'dendy'" <cs@grandkemang.com>, "'Makaria M.M'"  <ca@grandkemang.com>, afc@grandkemang.com, angelaarie@yahoo.com, "'Timan Sucipto'" <assteng@grandkemang.com>, lalaitem@yahoo.com, thomas_dananjaya@yahoo.com,  "'Felicita Sathrieyanti'" <sathrieyanti_n_felicita@multibintang.co.id>, "'carla carmen caramia'" <smsecr@iahcc.aryaduta.com>, Pudentiana.Herwantini@Hexpharmjaya.com, "'rahmi kurniati'" <rahmi.kurniati@gmail.com> Date: Tuesday, November 4, 2008, 2:29 AM                            Warm Regards        Engelbertus.VHM  Director of Engineering / Chief Engineer  Restyle International / grandkemang hotel  Jl. Kemang Raya 2H , Kebayoran Baru -  Jakarta Selatan 12730  Phone      : 021-7194121  Fax          : 021-7194131 / 51  Mobile      : 0816-1816431                   021-92905354  Email       : eng@grandkemang.com                   engelbertus@restyle-international.com   Web        : www.grandkemang.com            From: dalee harefa [mailto:dalee@cbn.net.id]  Sent: 04 Nopember 2008 16:00  To: Yaiyeyieyee iye-deh; Wirya Sugiarta; tina jauh kertaegara; Sri Utami; Safira Sakina; Rexy; Puri Dhewanti; PACENOTEarchitects; NDang; Heny drag; FyNa Hamimzar; Fransiska Dwi Merinda; felly "kaca" kaliem; Erry; Engel rapat-sibuk,mulu; elidazebua@gmail.com; Duti Sadhu; Dr. E y; Dimas; DIAH AH AH AHHHH; Dana Mukti; budi harmen; boncau; Bebet Karebebet; ars85usakti; 68 Class of 85  Subject: Fw: bisa bacakah...                 ----- Original Message -----    From: Theresia Teguh      Sent: Monday, November 03, 2008 4:34 PM      Subject: bisa bacakah...                       Foto di bawah di ambil di ruang check in Bandara Polonia   Medan, tanggal 26 Agustus 2008, pukul 13:31.        Penampilan boleh meyakinkan, tapi kalau tidak bisa   baca… yah… gimana gichu…                   Sepertinya orang-orang ini punya kesulitan dalam   pengelihatan atau buta huruf sehingga         Tidak bisa membaca tulisan yang begitu besar yang   terpampang di atasnya…              Dan membiarkan seorang nenek tua duduk di bawah…          Hanya di Indonesia?                                                          This e-mail and attachments (if any) is intended only for the addressee(s) and is subject to copyright. This e-mail contains information which may be confidential or privileged. If you are not the intended recipient please advise the sender by return e-mail, do not use or disclose the contents and delete the message and any attachments from your system. Unless specifically stated, this e-mail does not constitute formal advice or commitment by the sender or Colliers International or any of its subsidiaries.    Colliers International respects your privacy. Our privacy policies can be accessed by clicking here: http://www.colliersmn.com/privacy        This e-mail and attachments (if any) is intended only for the addressee(s) and is subject to copyright. This e-mail contains information which may be confidential or privileged. If you are not the intended recipient please advise the sender by return e-mail, do not use or disclose the contents and delete the message and any attachments from your system. Unless specifically stated, this e-mail does not constitute formal advice or commitment by the sender or Colliers International or any of its subsidiaries.    Colliers International respects your privacy. Our privacy policies can be accessed by clicking here: http://www.colliersmn.com/privacy                     ___________________________________________________________________________ Yahoo! sekarang memiliki alamat Email baru. Dapatkan nama yang selalu Anda inginkan di domain baru @ymail dan @rocketmail. Cepat sebelum diambil orang lain! http://mail.promotions.yahoo.com/newdomains/id/

__,_._,___

Re: [Manager-Indonesia] Trs: Balada Pengendara Motor ....... Lucu tapi mengharukan .

2008-11-05T17:23:00.000-08:00

O ya, kalau saya sih ... seneng bersyukur ..

Kalau lagi naik motor, bersyukur karena bisa lebih lancar dari yang naik mobil ..

Kalau lagi naik mobil, bersyukur juga karena gak kepanasan dan gak kehujanan kayak yang naik motor...

Mungkin yang ini yang lebih manusiawi ya pak :)

2008/11/5 Eka Maizuhardi <ekamaizuhardi@yahoo.com>

Kalau saya lain lagi Pak. Dasar saya masih manusia yang banyak salah.

Ketika saya naik mobil, saya gemes banget dengan motor.

Ketika saya naik motor, saya malah gregetan lihat pengendara mobil.

Manusiawi nggak ya?

--- On Wed, 11/5/08, popeye sailorman <popeye_zailorman@yahoo.com> wrote:

From: popeye sailorman popeye_zailorman@yahoo.com
Subject: RE: [Manager-Indonesia] Trs: Balada Pengendara Motor ....... Lucu tapi mengharukan .
To: Manager-Indonesia@yahoogroups.com
Date: Wednesday, November 5, 2008, 1:04 PM

Kalau saya sih enteng2 aja liat diskusi yg begini .... Pak

Minimal saya jadi tau perspektif orang lain yg berbeda dgn kita dalam memandang suatu masalah yg umum, termasuk ekspresi masing2. Saya jadi tau juga proses berpikir orang lain. Kadang jadi rame sedikit sih, tp no problem.

Yg penting nggak sarkastis, masuk wilayah SARA or seks aja ....

Tks

--- On Wed, 11/5/08, Ediyus Hz <ediyus@chevron. com> wrote:

From: Ediyus Hz <ediyus@chevron. com>
Subject: RE: [Manager-Indonesia] Trs: Balada Pengendara Motor ....... Lucu tapi mengharukan .
To: Manager-Indonesia@ yahoogroups. com
Date: Wednesday, November 5, 2008, 11:45 AM

Saya kadang agak geli dengan diskusi antar kelompok.... seperti Bikers dan Pengendara Mobil.... dulu saya juga sering memperhatikan diskusi tentang suku, bahkan dalam keluarga saya pun pernah terjadi ketidak sukaan terhadap sebuah suku.

Managers,

Baik biker ataupun pengendara mobil, saya yakin ada yang baik, dan ada yang pecundang. Dan saya yakin insya ALLAH pengendara roda dua dan pengendara roda empat yang ada di-milis ini adalah orang-orang yang santun..... saling menghormati dengan pengguna jalan raya lainnya, dus juga menghormati pejalan kaki....

Kalaupun ada bagian dari anggota milis ini yang agak kurang sopan dijalan raya, mari sama-sama kita rubah sikap tsb..... gak perlu tunjuk batang-hidung orang lain lah.... Mari kita tingkatkan sopan-santun dijalan raya.

Mohon maaf jika tak berkenan.

Ediyus Hz

__,_._,___

RE: [Manager-Indonesia] Apakah ada yang tahu mengenai ini ? Mohon Info..

2008-11-05T15:22:00.000-08:00

Ujung2nya nanti diminta data kita, semisal no rekening bank untuk mentransfer dana tersebut; copy ktp serta data2 lainnya untuk mengkonfirmasinya. Dan apabila sudah didapat data yang diperlukan - secara electronic ditariklah semua dana yang ada direkening anda. Ini yang disebut penipuan yang tujuannya pasti rugi.

-----Original Message-----
From: Manager-Indonesia@yahoogroups.com [mailto:Manager-Indonesia@yahoogroups.com] On Behalf Of ROY ISKANDAR
Sent: Tuesday, October 28, 2008 8:33 PM
To: Manager-Indonesia@yahoogroups.com; Diskusi-HRD@yahoogroups.com
Subject: RE: [Manager-Indonesia] Apakah ada yang tahu mengenai ini ? Mohon Info..

maksudnya penipuan spt apa ? apakah kerugiannya ?

--- On Mon, 10/27/08, Wem Karetji <wkaretji@maf.org> wrote:

From: Wem Karetji <wkaretji@maf.org>
Subject: RE: [Manager-Indonesia] Apakah ada yang tahu mengenai ini ? Mohon Info..
To: Manager-Indonesia@yahoogroups.com, Diskusi-HRD@yahoogroups.com
Date: Monday, October 27, 2008, 1:13 PM

Ini jenis penipuan dunia maya.

-----Original Message-----
From: Manager-Indonesia@ yahoogroups. com <mailto:Manager-Indonesia%40yahoogroups.com> [mailto:Manager-Indonesia@ yahoogroups. com <mailto:Manager-Indonesia%40yahoogroups.com> ] On Behalf Of Formulator One
Sent: Saturday, October 25, 2008 2:36 PM
To: Diskusi-HRD@ yahoogroups. com <mailto:Diskusi-HRD%40yahoogroups.com> ; manager-indonesia@ yahoogroups. com <mailto:manager-indonesia%40yahoogroups.com>
Subject: [Manager-Indonesia] Apakah ada yang tahu mengenai ini ? Mohon Info..

REF: xxxxxxx
KRASLOTEN LOTTERY BV
FROM: PRIZE AWARD DEPT
Mr. xxxxxxx
(Claims Processing Manager)
Tel: +31-xxx-xxx- xxx
Reply Emails: xxxxxx@aim.com <mailto:xxxxxx%40aim.com>
DEN HAAG, NETHERLANDS.

ATTN: WINNER,

We are pleased to inform you of the result of the of the Lotto World Wide programs held on the 21st of October 2008.

Your e-mail address attached to Ticket Number: xxxxxxxx with Game Number xxxxx drew Lucky Numbers; x, xx, xx, xx, xx, x, which consequently won. You have therefore been approved for a lump sum pay out of €1,000,000:00 (One Million Euro).
CONGRATULATIONS! !
All participants were selected through a computer ballot system drawn from over 100.000.00 Company and 1.000.000.00 individual email addresses and names from Middle East, Asia, Africa, Canada, Europe North and South America, Oceania and around the world. To file for your claim, please contact our fiduciary agent:
Mr. xxxxxx
(xxxxxxx Manager)
Tel: +31-xxx-xxx- xxx
Reply Emails: xxxxxxxx@aim. com <mailto:xxxxxxxx%40aim.com> <mailto:xxxxxxxx@aim. com <mailto:xxxxxxxx%40aim.com> >
REF: xxxxxxx/ES
BATCH: xxxx/6

Yours Sincerely
Mrs. xxxxxx
Krasloten Lottery BV
NOTE: All Reply Emails: xxxxxx@aim.com <mailto:xxxxxx%40aim.com>

------------------------------------

Arsip Milis dapat juga dibaca di :
http://managerindonesia.blogspot.com/

----------------------------
Pasang Iklan Bisnis Anda di:
http://www.SentraBisnis.com/
Sentra Bisnis Iklan Baris GRATIS !!
------------------------------------
Good BLOG
http://compensations.blogspot.com/
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://recruitmentskill.blogspot.com/
http://psychologyjournals.blogspot.com/
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
bagi yang ingin Contoh-contoh KPI
http://kpi-owner.blogspot.com/
Free HR Articles
http://hr-expert.blogspot.com/
---------------------------------
Lebih Baik Mulai Menyalakan Lilin daripada terus menerus mengutuki kegelapan yang menyelubungi Kita...
----------------------------
Klub Manager Indonesia - KMI
Memberikan kesempatan untuk menilai kemampuan manajemen Anda sendiri melalui kasus-kasus yang selalu hadir untuk kita diskusikan dan analisa bersama.
Bagi yg belum bergabung, untuk bergabung, cukup dengan hanya mengirimkan email kosong ke :
Manager-Indonesia-subscribe@yahoogroups.comYahoo! Groups Links

<*> To visit your group on the web, go to:
http://groups.yahoo.com/group/Manager-Indonesia/

<*> Your email settings:
Individual Email | Traditional

<*> To change settings online go to:
http://groups.yahoo.com/group/Manager-Indonesia/join
(Yahoo! ID required)

<*> To change settings via email:
mailto:Manager-Indonesia-digest@yahoogroups.com
mailto:Manager-Indonesia-fullfeatured@yahoogroups.com

<*> To unsubscribe from this group, send an email to:
Manager-Indonesia-unsubscribe@yahoogroups.com

<*> Your use of Yahoo! Groups is subject to:
http://docs.yahoo.com/info/terms/

[Manager-Indonesia] The Psychology of Talent Management

2008-11-05T12:21:00.000-08:00

HRD Forum Two Days Workshop
The Psychology of Talent Management

Early Bird Rp. 3.500.000,- /participant

18 - 19 November 2008 | HRD Forum Training Centre

Bonus : Buku Talent Management

All organizations are looking for gifted, motivated and loyal staff. They recognize this as a major key to their future success.

But what is talent? Where you find it? How can you measure it? And what are the issues in managing talented individuals? Are talent types particularly prone to breakdown? Can you take 'average types' and exploit their talent?

This course will answer these questions by bringing together findings from many of the social sciences, particularly organizational psychology.

Course Content

Day 1
Main stream of Talent Management : Strength Based Vs. Weakness Based
Identifying and measuring high-flyers
Defining talent, fast-stream, high-flyers
o       who are they?
o       what is their typical background?
·        The psychology of giftedness, genius and creativity
o       what do we know about especially creative individuals in the arts and sciences?
o       is talent born or made?
·        Cognitive ability and social intelligences
o       what is the ability profile of high average vs. high-flyers?
o       what are their preferences and values?
·        Case studies of high-flyers
o       can we develop a profile of what to look for when trying to recruit and select high-flyers?
o       what motivates the high-flyer?
·        Case studies from organizations that have adopted talent management
o       how can the organization gain competitive advantage by managing talent?


Day 2
·        Assessing, managing and developing talent in people
·        Assessment centers for special talent
o       Instruments to assess talent
o       Personality Assessment Tools : MBTI, DiSC, 16 PF
o       Intellectual and Aptitude Tools : WPT, Hay Battery test
o       Attitude, Preference and Interest Tools : SDS, RMIB
o       Strength Finder Tools
·        Coaching, mentoring and developing the best
o       coaching people to develop their knowledge, social skills and political awareness
o       succession planning and career development
o       How do organizations retain these talented people?
·        The Icarus syndrome: preventing derailment and spotting problem cases early
o       personality disorders associated with narcissism and sociopath
·        Rewarding talented people
o       do talented people need different reward incentives?
o       social vs. monetary rewards
·        A cost-benefit analysis of seeking out the very best as opposed to the very good.

Who Should Attend

Those involved with recruitment and selection, coaching and mentoring, developing and advising fast-stream, talented joiners and those identified as high-flyers in middle management.

By the end of the course you will be able to

describe the characteristics of talented people
measure the abilities, preferences and values of individuals in order to evaluate talent
use various empirically tested conceptual models of
a creativity
personality disorders
cognitive ability
social intelligences
explain where to recruit talented individuals
consider the implications of managing, coaching and developing fast-stream high-flyers.
assess some of the special needs with regards to rewarding talented individuals and their possibly special reward packages.

Tutors
Heru Wiryanto

Beliau adalah Lulusan Psikologi Universitas Padjadjaran, Ketua Kompartemen Alat Ukur dan Metode Pemeriksaan Psikologi Himpunan Psikologi Indonesia (Pengurus Pusat Himpsi), Member dari American Psycholgist Association, British Psychologist Society, beliau juga Assisted the International Personnel Management Assoc Assessment Council, Master Trainer for Graphology and Psychometric Tools. Sekarang beliau sedang menyelesaikan program S3 di Universitas Indonesia.

Tanggal & Waktu

9.00 s/d 16.00 WIB

18 - 19 November 2008

Lokasi
HRD Forum Training Centre

IS Plaza Building, Lt 9

Jl Pramuka Raya Kav 151 - Jakarta Timur

Investasi
Rp. 3.500.000,-

Tempat Terbatas !!

No Account
BCA - KCP Ahmad Yani - Bekasi
No. Rek : 739 041 0829 a/n Bahari Antono

Informasi & Pendaftaran :
Ms. Rani Kartika

08788-1000-100
021-70692748
0815 1049 0007

HRD Forum
Email : Event@HRD-Forum.com

Visit Our Website
http://www.HRD-Forum.com

Our Mailing List
Diskusi-HRD@yahoogroups.com

Formulir Pendaftaran "The Psychology of Talent Management"

Nama                   : ..........................................................
Company              : ..........................................................
Alamat                 : ..........................................................
Telp/HP                : ..........................................................
Email                   : ..........................................................
Tanggal Transfer   : ..........................................................

www.HRD-Forum.com
Bagi rekan-rekan yang ingin bergabung bersama kami untuk berdiskusi, sharing dan berhubungan lebih intens lagi, pastikan rekan-rekan bergabung dalam mailing list kami hanya dengan mengirimkan email kosong ke :
Diskusi-HRD-Subscribe@yahoogroups.com

Dimana saya dapat melihat agenda Training HRD Forum ?
www.HRD-Forum.com
http://trainingseminar.wordpress.com/
http://www.Agenda.HRD-Forum.com/
http://seminarhr.wordpress.com/
http://www.Komunitas-HRD.com/
http://hrdforum.wordpress.com/
http://www.Diskusi-HRD.com/
http://www.DiskusiHRD.wordpress.com/

http://informasitraining.blogspot.com/

Tertarik mengadakan Inhouse Training Program ?
Hubungi kami segera di event@HRD-Forum.com
atau di HOTLINE Kami :
08788-1000-100
021-70692748
0815 1049 0007
__._,_.___

Arsip Milis dapat juga dibaca di : http://managerindonesia.blogspot.com/ ---------------------------- Pasang Iklan Bisnis Anda di: http://www.SentraBisnis.com/ Sentra Bisnis Iklan Baris GRATIS !! ------------------------------------ Good BLOG http://compensations.blogspot.com/ http://free-toefl-test.blogspot.com/ http://recruitmentskill.blogspot.com/ http://psychologyjournals.blogspot.com/ http://hr-expert.blogspot.com/ http://management-hr.blogspot.com/ bagi yang ingin Contoh-contoh KPI http://kpi-owner.blogspot.com/ Free HR Articles http://hr-expert.blogspot.com/ --------------------------------- Lebih Baik Mulai Menyalakan Lilin daripada terus menerus mengutuki kegelapan yang menyelubungi Kita... ---------------------------- Klub Manager Indonesia - KMI Memberikan kesempatan untuk menilai kemampuan manajemen Anda sendiri melalui kasus-kasus yang selalu hadir untuk kita diskusikan dan analisa bersama. Bagi yg belum bergabung, untuk bergabung, cukup dengan hanya mengirimkan email kosong ke : Manager-Indonesia-subscribe@yahoogroups.com

__,_._,___

[Manager-Indonesia] Designing KPI & Goal Setting

2008-11-05T12:18:00.000-08:00

HRD Forum One Day Workshop

Designing KPI & Goal Setting
Hanya Rp 1.250.000,-

venue : salah satu hotel di Jakarta - 8 November 2008

Fasilitator : FX.S.Sidharta

Spesial Bonus CD:

Kamus KPI yang berisi contoh KPI yang dapat langsung digunakan

Sudahkah anda mampu membuat KPI yang baik dan benar ?

Sudahkah anda mampu mendisain KPI yang efektif ?

pastikan anda hadir dalam workshop ini......

Salah satu permasalahan krusial dalam pembuatan Performance management system adalah penyusunan Key Performance Indicator (KPI). KPI bisa dikatakan sebagai jembatan antara Job Description atau Objective dari jabatan dengan Target kinerja. Karenanya KPI merupakan urat nadi dalam siklus rutin pembuatan performance management terutama performance planning, Performance Coaching & performance appraisal.
Seseorang akan fokus dalam bekerja bila telah mengetahui dengan jelas KPI-nya. Seseorang akan mengetahui dimana wilayah dia harus bekerja dan menghasilkan output sesuai dengan targetnya. Melalui KPI, target dapat dibuat dan disusun, melalui KPI kinerja akan fokus dan tampak, Melalui KPI juga komunikasi atasan dengan bawahan berlangsung.
Bila KPI ini dilihat secara makro, maka KPI merupakan alat managemen yang cukup ampuh dalam mengkomunikasikan keinginan dan tujuan organisasi ke semua lini perusahaan.

Outline:
Framework of performance management system
Job Description & Job Objective
Designing KPI
Target / Goal Setting
Latihan

Spesial Bonus CD
Kamus KPI yang berisi contoh KPI yang bisa langsung dipakai & dimodifikasi

Fasilitator
FX SOEGENG SIDHARTA
Senior Manager sebuah perusahaan Nasional di Jakarta yang sudah mempunyai jam terbang puluhan tahun dengan memegang jabatan HR Manager di beberapa perusahaan di Jawa, Sumatera, Kalimantan, Batam dan lainnya.

Investasi
Rp 1.250.000,-

NO ACCOUNT
BCA - KCP Ahmad Yani - Bekasi
No. Rek : 739 041 0829 a/n Bahari Antono

Date & Venue

salah satu hotel di Jakarta, 8 November 2008

Informasi & Pendaftaran :
Ms. Rani Kartika

021-85905461

08788-1000-100
021-70692748
0815 1049 0007

Email : Event@HRD-Forum.com

Visit Our Website
http://www.HRD-Forum.com

Our Mailing List
Diskusi-HRD@yahoogroups.com

Form Pendaftaran KPI - 8 November 2008

Name: ........................
Company: ..................
Address: ....................
Phone/HP: .................
E-mail: .......................
Date of Transfer: ........

Isi form Pendaftaran ini, lalu kirimkan ke event@hrd-forum.com

http://informasitraining.blogspot.com/

Tertarik mengadakan Inhouse Training Program ?
Hubungi kami segera di event@HRD-Forum.com
atau di HOTLINE Kami :
08788-1000-100
021-70692748
0815 1049 0007

__,_._,___

[Manager-Indonesia] Aji Mumpung Yuk!

2008-11-05T07:38:00.001-08:00

Message of Monday - Senin, 4 Agustus 2008

Aji Mumpung Yuk!

"Mumpung berkuasa, berbaktilah kepada rakyat."
-- Evita Peron, Mantan Ibu Negara Argentina, 1919-1952

MUMPUNG dalam Kamus Besar Bahasa Indonesia, berarti `kebetulan'.
Atau bila kita telaah lagi, bisa juga berarti 'saat masih ada
kesempatan'. Mumpung ada uang bisa berarti 'kebetulan ada uang'
atau 'saat masih ada kesempatan memiliki uang'. Mumpung masih muda?
Ya, saat masih berusia muda. Begitu sajalah gampangnya.

Lalu kemudian berkembang kata 'aji mumpung' yang selalu saja
konotasinya negatif. Mumpung masih jadi pejabat, bikinlah keputusan
yang menguntungkan kolega, sanak famili, atau malah untuk diri
sendiri. Contoh untuk yang satu ini bejibun. Di koran, radio,
apalagi di televisi hampir tiap hari muncul si penganut aji mumpung.

Di televisi juga kita lihat wanita muda yang cantik luar biasa
terlihat pontang-panting mencari sumber pemasukan. Bermain sinetron
dia hayuh aja, menjadi presenter juga siapa takut. Eh, sampai-sampai
menyanyi, meski suaranya kurang merdu, juga dijabanin. Yang
terakhir, banyak pula artis yang mencoba peruntungan di dunia
politik. Tak sedikit politisi yang kebakaran jenggot, karena
lahannya ikut-ikutan diserobot. Banyak memang yang meragukan
kemampuan si artis. Tanpa pengalaman apa-apa, mereka kemudian masuk
daftar calon bupati. Wah, keren banget.

Apakah salah hal itu? Tentu saja tidak. Namun seperti kebanyakan
orang, kadang pula kita jatuh kecewa dengan tindakan dan perilaku
mereka. Aya naon? Karena kita tahu kapasitas mereka untuk itu
belumlah cukup. Kalaulah mereka dicomot masuk dalam politik, semata
karena mereka hanyalah dijadikan penarik suara alias vote getter
yang umum terjadi di mana-mana.

Nah, sekarang marilah kita lihat diri kita sendiri. Apakah tubuh
kita masih tegap? Apakah kaki dan tangan kita masih mampu berlari
mengejar bus atau bergelantungan di kereta listrik yang selalu
sesak? Lalu bagaimana dengan semangat kita? Masih banyakkah stoknya?

Setelah mendapatkan jawaban itu semua, yang hanya kita sendiri yang
tahu jawabannya, segeralah dan ayo kita ber-aji mumpung persis
seperti pejabat yang koruptor atau selebriti yang menyikat apa saja
pekerjaan yang datang padanya.

Mumpung kita masih memiliki penghasilan, sisihkanlah paling tidak
untuk masa depan nanti kelak. Atau bila berlebih, segera cari mereka
yang membutuhkan untuk kita bantu. Di negeri yang makin semrawut
ini, tentulah tidak sulit untuk mendapatkan mereka yang memang
membutuhkan bantuan.

Mumpung kita masih muda, perbanyaklah kesempatan untuk mengejar cita-
cita yang sudah lama mengendap dalam diri kita. Segeralah mengusir
kemalasan yang ada. Karena pada intinya, waktu tidak pernah
berhenti. Orang yang lengah, selalu menyadari saat dirinya belum
banyak mengalami kemajuan dibandingkan dengan teman-temannya.

Mumpung masih ada umur, banyak-banyaklah berbuat amal. Mumpung
orangtua masih hidup, bahagiakanlah mereka, walau hal itu mungkin
menunda kesenangan kita. Mumpung uang masih berkecukupan, berilah
pendidikan yang terbaik untuk anak. Mumpung menjadi Ketua RT,
layanilah warganya dengan baik, walau tidak digaji sekalipun.
Mumpung kita mempunyai kelebihan, berbagilah terhadap sesama. Dan
tentu saja, mumpung kita masih hidup, berbuatlah sesuatu yang
bermakna untuk lingkungan dan orang-orang sekitar kita.

Semua adalah aji mumpung, dan siapapun tentu sepakat bahwa untuk aji
mumpung yang seperti ini, tak ada satu orang yang akan
menghalanginya. Semakin lekas kita berbuat sesuatu, agar kesempatan
itu tidak segera berlalu, kian beruntunglah kita dalam mengisi hidup
ini.

Nah, sekarang, setelah membaca tulisan ini, bila Anda berada di
depan monitor, segeralah selesaikan pekerjaan, mumpung bos belum
datang. Jangan ditunda ya. Bila jam istirahat telah tiba, segera
telpon suami, isteri, atau anak, walau hanya sekedar mengatakan 'i
love you' saja. Yah, mumpung jam istirahat kan. Setelah semua urusan
selesai, Anda pun bisa melakukan kegiatan lain yang tentu saja Anda
senangi dan bermanfaat bagi Anda di masa nanti. Buruan, mumpung
masih ada waktu. (040808)

Sumber: Aji Mumpung Yuk! oleh Sonny Wibisono, penulis, tinggal di
Jakarta

------------------------------------

Arsip Milis dapat juga dibaca di :
http://managerindonesia.blogspot.com/

<*> To visit your group on the web, go to:
http://groups.yahoo.com/group/Manager-Indonesia/

<*> Your email settings:
Individual Email | Traditional

<*> To change settings online go to:
http://groups.yahoo.com/group/Manager-Indonesia/join
(Yahoo! ID required)

<*> To change settings via email:
mailto:Manager-Indonesia-digest@yahoogroups.com
mailto:Manager-Indonesia-fullfeatured@yahoogroups.com

<*> To unsubscribe from this group, send an email to:
Manager-Indonesia-unsubscribe@yahoogroups.com

<*> Your use of Yahoo! Groups is subject to:
http://docs.yahoo.com/info/terms/

Re: [Manager-Indonesia] kejadian aneh di RSCM

2008-11-05T07:38:00.000-08:00

Kalo Tukimin itu siapa..? Manager cleaning service..?

salam,
Fadjar
--------------------------------------------------------------------------------------
Ada cerita menarik di sini, bukan cleaning service :
http://www.allaboutparadigm.blogspot.com
http://www.atyaga1177.wordpress.com
====================================================

--- On Wed, 11/5/08, Ietje Guntur <ietje_gun76@yahoo.com> wrote:

From: Ietje Guntur <ietje_gun76@yahoo.com>
Subject: Re: [Manager-Indonesia] kejadian aneh di RSCM
To: Manager-Indonesia@yahoogroups.com
Date: Wednesday, November 5, 2008, 4:54 AM

Ya anehlah....Kenapa nggak aneh ?
Lebih aneh yang nanya : Kok aneh ?

hehehehe...

Ietje

--- On Wed, 5/11/08, irawan sugito <isugito@yahoo. com> wrote:
From: irawan sugito <isugito@yahoo. com>
Subject: Re: [Manager-Indonesia] kejadian aneh di RSCM
To: Manager-Indonesia@ yahoogroups. com
Date: Wednesday, 5 November, 2008, 11:17 AM

Begitu aja kejadian aneh,.. ??

--- On Wed, 11/5/08, Yogi, Faizal <faizal.yogi@ philips.com> wrote:
From: Yogi, Faizal <faizal.yogi@ philips.com>
Subject: [Manager-Indonesia] kejadian aneh di RSCM
To: "Manager-Indonesia@ yahoogroups. com" <Manager-Indonesia@ yahoogroups. com>
Date: Wednesday, November 5, 2008, 9:59 AM

Ada kejadian aneh di Unit Perawatan Intensif (ICU) RSCM, ditemukan
indikasi para pasien yang memerlukan bantuan pernafasan selalu
meninggal di tempat tidur yang sama pada kamar yang sama dan selalu
pada waktu yang sama yaitu Jumat Pk. 08.00 pagi tanpa peduli umur,
kelamin, kondisi atau latar belakang penyakit.

Hal ini sangat membingungkan para dokter dan beberapa ahli bahkan
berpikir bahwa hal ini ada hubungannya dengan supranatural, mengapa
selalu pada hari Jumat dan pada tempat tidur yang sama?

Lalu para dokter memutuskan untuk menuntaskan kasus ini dan
menyelidiki
penyebab dari beberapa kejadian tersebut .

Begitu tiba hari Jumat, semua orang di rumah sakit tersebut menunggu
dengan tegang apakah kejadian buruk itu akan terulang kembali ? Lalu
dibaringkanlah pasien baru rumah sakit itu di sana. Beberapa dokter
sudah memegang tasbih, quran, alkitab bahkan sebagian lagi memegang
bawang putih, salib kayu dan benda-benda suci lainnya untuk menangkal
iblis...

Sementara sang pasien tetap terbaring di sana, seiring dengan
berjalannya waktu...... pukul 07:00.... 07:30.... tepat sebelum waktu
keramat itu tiba ......Pintu kamar tersebut terbuka..... ......... .
............ . ......... ......... ......

............ ......... ......... .........

............ ......... ......... ........

............ ......... ......... ........

............ ......... ......... .........

............ ......... ......... ........

............ .......... ......... ........

Kemudian masuklah Tukimin...part timer cleaning service untuk hari
Jumat...dia langsung mencabut kabel alat bantu pernafasan pasien dari
stop kontaknya lalu .... menggantinya dengan vacuum cleaner dan mulai
membersihkan ruangan.

The information contained in this message may be confidential and legally protected under applicable law. The message is intended solely for the addressee(s) . If you are not the intended recipient, you are hereby notified that any use, forwarding, dissemination, or reproduction of this message is strictly prohibited and may be unlawful. If you are not the intended recipient, please contact the sender by return e-mail and destroy all copies of the original message.

New Email addresses available on Yahoo!
Get the Email name you've always wanted on the new @ymail and @rocketmail.
Hurry before someone else does!

__,_._,___

Re: [Manager-Indonesia] Fw: Diganggu Preman? Kontak Nomor Ini

2008-11-05T06:41:00.000-08:00

saya tambahkan untuk Bandung jika dikala kemacetan lalin bandung

anda dipalak ;

hub : 022 - 70POLISI (765474).

2008/11/5 Theodorus David <t_odorus@yahoo.com>

Thx n Gbu,

Theodorus G.

----- Forwarded Message ----
From: Melanie Sri Handayani <email.mela@gmail.com>
To: bsd-society@yahoogroups.com; ilkomerz36@googlegroups.com
Sent: Tuesday, November 4, 2008 6:50:01 PM
Subject: [bsd-society] Fwd: [sehat] [OOT] Diganggu Preman? Kontak Nomor Ini

---------- Forwarded message ----------
From: ghozansehat <ghozansehat@ yahoo.com. sg>
Date: 2008/11/4
Subject: [sehat] [OOT] Diganggu Preman? Kontak Nomor Ini
To: sehat@yahoogroups. com

fyi

simpan baik-baik... siapa tahu bermanfaat.. ...

JAKARTA, SELASA ï¿½ Tidak nyaman karena banyak gangguan keamanan di
sekitar lingkungan Anda, seperti banyaknya aksi pemalakan, premanisme,
pungli, dan lainnya? Berikut ini nomor telepon yang bisa Anda hubungi.

Polda DIY 08123876159
Poltabes Semarang 08127107771
Poltabes Surabaya 0811611980
Polda Jatim 08121030086
Poltabes Yogyakarta, 08157741415
Poltabes Medan 081264920007

Untuk yang tinggal di wilayah Jakarta dan sekitarnya

Jakarta Pusat 0811902355
Jakarta Selatan 08121118686
Jakarta Timur 08122212212
Jakarta Barat 081311197777
Jakarta Utara 0811844321
Bekasi 08170868686
KP3 Bandara Sukarno Hatta 0811857170
Depok 08123039065
Kabupaten Bekasi 08121238989
Kabupaten Tengerang 02193778989
Metro Tangerang 081511118778
KP3 Tanjung Priok 0811891213
Kepulauan Seribu 0818617171.

Kabareskrim Mabes Polri Irjen Susno Duadji menjamin laporan dari
masyarakat bakal segera ditindaklanjuti. Kalau Kapolres setempat tidak
menindaklanjuti laporan Anda, Laporkan saja langsung ke Kabareskrim
Mabes Polri atau ke Diretorat I Kamtranas Bareskrim Mabes Polri. Nomor
langsung ke Kabareskrim 08159771977 dan untuk Direktorat I di nomor
0217218041.

"Namun, tolong buat laporan yang benar. Jangan mengerjai polisi. Semua
polisi siap untuk membantu dan menangkap preman. Kalau ada Kapolres
yang tidak menindaklajuti laporan, laporkan ke saya. Akan saya pecat,"
tandas Kabareskrim dalam keterangan pers, Selasa (4/11).

Target operasi ini, ingin menciptakan Indonesia aman. "Jadi apapun
yang membuat masyarakat tidak amanm, dan nyaman, kita tangkap. Seperti
menarik parkir padahal sudah ditarik biaya parkiran secara resmi, itu
termasuk premanisme. Harus ditangkap. Kalau pengelola parkiran tidak
bisa menertibkan mereka, tutup saja," ujarnya.

http://www.kompas. com/read/ xml/2008/ 11/04/14461318/ diganggu. preman.kontak. nomor.berikut. ini

[Non-text portions of this message have been removed]

--
~Mela~

__,_._,___

Re: [Manager-Indonesia] (OOT) Pria Tidak Selalu Benar

2008-11-05T06:38:00.000-08:00

hehehe...benar,

Pria (maaf) tidak selalu

tapi,

sayangnya perempuan suka akan kondisi

diperlakukan spt itu .

2008/11/4 Rachel <rachel.stefanie@muliagroup.co.id>

Seorang pria mengencani 3 orang wanita dan memutuskan untuk menikahi
salah satu dari
mereka.... Dia memberikan suatu test untuk ketiga wanita tersebut
masing-masing wanita
diberikannya uang 100 juta untuk dibelanjakan dan si pria akan melihat
untuk apa uang tersebut
digunakan.

Wanita 1
Wanita ini pergi ke salon yang mahal, dan membelanjakan uangnya untuk
perawatan2 tubuh dan
muka yg sangat mahal. Dan sisa uang dari perawatan dibelikan alat2
kosmetik yg ekslusif dan
baju2 yg bagus sehingga ia terlihat sangat cantik didepan pria tersebut.
Wanita ini berkata
bahwa semua ini dia lakukan untuk membuatnya lebih menarik didepan sang
pria dan karena ia
sangat mencintai sang pria tersebut.
Si pria sangat terkesan.... .

Wanita 2
Wanita ini pergi membelanjakan uangnya untuk membeli peralatan golf yg
bagus, baju2 pria yg
mewah, dan seperangkat komputer yg
canggih. Semua ini kemudian diberikan sebagai hadiah untuk sang pria. Ia
berkata, ia
membelanjakan semua uang tersebut untuk sang pria karena ia sangat
mencintainya.
Si pria sangat terkesan.... .

Wanita 3
Wanita ini menginvestasikan uang yg diberikan sang pria ke bursa saham,
dan ia mendapatkan
keuntungan 2x lipat... dan ia mengembalikan uang yg diberikan kepada sang
pria. Keuntungan yg
diperoleh disimpannya di deposito bank atas nama mereka berdua. Dan hal
tersebut ia lakukan
untuk masa depan mereka berdua dan ia berkata bahwa sangat mencintai pria
tersebut.
Si pria sangat terkesan.... .

Si pria berpikir sangat lama tentang keputusannya untuk menikahi wanita
yang menurutnya paling bijak dalam membelanjakan uang yg diberikannya. ..

Dan akhirnya.... ..

Ia memutuskan.. ...

Untuk menikahi wanita yg paling besar payudaranya. ...

uuuhh...

Pria tetap seorang Pria...!!
.

Peace,,,

-Rachel-

Http://remang-remang.blogspot.com

>
Maksimalkan Penjualan Produk/Jasa Dan Relasi Dengan Custommer Melalui Media Yang Tepat, SMSbox!!

Http://www.ismsbox.com
>
Pusing Komputer Anda Bermasalah??
http://www.PCRescue.web.id
Atau hubungi saya langsung di (021) 942 70 200 - Yudi

**** PT MULIA INDUSTRINDO TBK *****

__,_._,___

Re: [Manager-Indonesia] 50 Fakta Mengagumkan

2008-11-05T06:33:00.000-08:00

52. WAH...Ga enak dech..

bebek betutu juga "b" doang yg bikin enak,

kalo ga pake " eek etutu " coba kalo dibahasa jawakan .

2008/7/4 edi cahyadi <edic_05067@yahoo.com>

Nambahin ah..Fakta Mengagumkan yg ke 51...

51. Susu Soda kalau tidak pakai es jadinya : Uu Oda...

Salaaaamm.... :-)

--- On Thu, 7/3/08, andi mch <andi_mch@yahoo.com> wrote:

From: andi mch <andi_mch@yahoo.com>
Subject: [Manager-Indonesia] 50 Fakta Mengagumkan
To: manager-indonesia@yahoogroups.com
Date: Thursday, July 3, 2008, 10:05 AM

50 Fakta Mengagumkan

1. Queue adalah satu-satunya kata dalam bahasa Inggris yang dapat dibaca dengan cara yang sama ketika empat huruf terakhir dihilangkan.

2. Kumbang tu rasanya kaya apel, tawon kaya pine nuts (sejenis kacang), kalo cacing kaya daging babi goreng.

3. Dari seluruh kata dalam bahasa Inggris, kata 'set' punya definisi paling banyak.

4. "French Kiss" kalo di Perancis namanya "English Kiss"

5. "Almost" adalah kata terpanjang dalam bahasa Inggris yang disusun mengikuti urutan Alfabet.

6. "Rhythm" adalah kata terpanjang dalam bahasa Inggris yang ga ada huruf vokalnya

7. Tahun 1386, seekor babi dihukum gantung di depan publik di Perancis gara2 ngebunuh anak kecil

8. Kecoak bisa hidup selama beberapa minggu tanpa kepala

9. Tulang paha manusia lebih kuat daripada dinding semen.

10. Lw kaga bisa bunuh diri dengan cara menahan napas.

11. Di setiap benua pasti ada kota bernama "Rome".

12. .Rata2 tiap orang ketawa 10 kali sehari

13. Jantung berdetak lebih dari 100.000 kali per hari.

14. Horatio Nelson, salah seorang Admiral (jenderal Angkatan Laut) legendaris di Inggris seumur hidupnya tidak pernah menemukan cara untuk menyembuhkan mabuk laut yang dideritanya.

15. Kerangka Jeremy Bentham selalu hadir di setiap pertemuan penting di University of London

16. Orang bertangan kanan rata2 hidup 9 tahun lebih lama dari yang kidal

17. Tulang iga lw bergerak sekitar 5 juta kali setahn, tiap lw bernapas!!

18. Gajah satu2nya mamalia yang ga bisa lompat

19. Seperempat tulang di tubuh lw ada di kaki

20. Sidik lidah tiap orang beda2!

21. Transfusi darah pertama dilakukan tahun 1667, ketika Jean-Baptiste mentransfusikan daah sebanyak 2 pint(kira2 1 liter lah) dari domba ke orang..

22. Kuku jari tangan tumbuh 4 kali lebih cepat dari kuku jari kaki

23. Debu di rumah lw paling banyak terbentuk dari sel kulit mati

24. Diperkirakan taun 2080 penduduk dunia bakal mencapai angka 15 miliar

25. Cewek ngedipin mata 2 kali lebih banyak dari cowok

26.Adolf Hitler adalah seorang vegetarian dan cuman punya satu testis!

27. Madu adalah satu2nya makanan yang ga bisa basi.

28. Bulan yang dimulai dengan hari Minggu bakalan selalu punya "Friday the 13th."

29. Coca-Cola kalo ga pake pewarna warnanya bakalan ijo.

30. Rata2 jantung landak berdetak 300 kali per menit

31.Lebih banyak orang terbunuh tiap tahun gara2 disengat lebah daripada digigit ular.

32. Sebatang isi pensil (pensil kayu) bisa dipake menulis sepanjang 35 mil atau menulis 50.000 kata

33. Alergi terhadap makanan/minuman yang paling banyak diderita orang adalah alergi terhadap susu sapi.

34. Onta punya 3 kelopak mata buat ngelindungin matanya dari pasir gurun.

35. Posisi mata keledai memungkinkan keledai melihat keempat kakinya setiap saat.

36. 6 Bahasa resmi PBB: English, French, Arabic, Chinese, Russian and Spanish.

37. Bumi atau "Earth" adalah satu2nya planet di tata surya yang gak dinamain pake nama dewa

38. Sendawa atau bersin di gereja di Nebraska, USA, adalah melanggar hukum

39. Kita dilahirkan dengan 300 tulang, tapi ketika dewasa tinggal 206.

40. Beberapa cacing bakal makan dirinya sendiri kalo kelaperan & ga nemu makanan.

41. Lumba2 tidur dengan satu mata terbuka

42. Ga mungkin bersin dengan mata terbuka

43. Potongan permen karet di dunia tertua umurnya 9.000 tahun

44. Rekor penerbangan terlama seekor ayam adalah 13 detik

45. Queen Elizabeth I menyatakan bahwa dia adalah teladan kebersihan. Dia mandi 1 kali tiap 3 bulan, ga peduli dia butuh atw nggak.

46. Slug punya 4 hidung

47. Burung hantu adalah satu2nya burung yang bisa ngeliat warna biru

48. Charles Osborne mengalami cegukan selama 69 tahun!

49. Jerapah bisa ngorek kuping sendiri dengan lidahnya yang panjangnya 21 inchi

50. Mata burung Onta lebih besar dari otaknya

__,_._,___

Re: [Manager-Indonesia] Informasi Penerbangan Di Indonesia

2008-11-05T05:57:00.000-08:00

Setuju untuk berserah diri kepada Allah tapi bukan berarti lalu pasrah naik pesawat apa aja kan?
Jika secara akal sehat & bukti2 menyatakan bahwa maskapai A (misalnya) yang the best among the worst, kenapa gak mengupayakan pakai maskapai A tsb?
berarti gak melakukan ikhtiar dengan baik dong..

Kalo persoalannya karena budget gak cukup gimana ??
Ya next time kalo bikin budget infonya harus lebih akurat & pertimbangannya dari segala sisi. Bicarakan dengan kantor ( orang HRD/pembuat keputusan) dgn sebaik-baiknya.

Atau pilihan lainnya adalah nambahin pake duit sendiri (pribadi) agar bisa naik pesawat A tsb.

Pikir lebih jauh deh, ada anak& istri yang menunggu bapak & suami tercintanya pulang dengan selamat dari bertugas...

Tapi kalau tetap "ngotot" mau pakai maskapai apa aja (yg penting murah), sebaiknya minta ke kantor agar juga diberi asuransi personal accident dgn nilai pertanggungan sangat tinggi. Biar worthed deh dengan fear factor-nya, hehe..

Salam, abby

From: "Yogi, Faizal" <faizal.yogi@philips.com>
To: "Manager-Indonesia@yahoogroups.com" <Manager-Indonesia@yahoogroups.com>
Cc: "idaarimurtiandfriends@yahoogroups.com" <idaarimurtiandfriends@yahoogroups.com>; "indosingleparent@yahoogroups.com" <indosingleparent@yahoogroups.com>
Sent: Wednesday, November 5, 2008 8:22:44 AM
Subject: RE: [Manager-Indonesia] Informasi Penerbangan Di Indonesia

Always Trust Allah S.W.T ajah deh…

Gimana lagi, wong kerjaanku terbang sana sini…

Pasrah ajah…dari pada takut terbang malah ndak bisa kerja….

Gusti Allah ora Sare..

Bethhooouuuwwll……………..???....... ..betuuuul……

Amieeen…

From: Manager-Indonesia@ yahoogroups. com [mailto:Manager- Indonesia@ yahoogroups. com] On Behalf Of pinoy
Sent: 2008 Oct 30 10:34 AM
To: Manager-Indonesia@ yahoogroups. com
Cc: idaarimurtiandfrien ds@yahoogroups. com; indosingleparent@ yahoogroups. com
Subject: [Manager-Indonesia] Informasi Penerbangan Di Indonesia

Fear Factor : Flying in Indonesia _ D A N G E R !

Pada waktu saya kembali dari liburan di Bali , saya menggunakan Adam Air rute Denpasar - Jakarta. Saya mendengar maskapai yang relatif baru ini dari beberapa teman, yang menyebutkan bahwa maskapai ini mempunyai pesawat-pesawat yang relatif baru dan diijinkan terbang ke Singapura. Kedengarannya maskapai ini sangatlah bagus, khususnya jika menyangkut masalah tiket sekali jalan yang hanya Rp. 295.00,- yang sedikit lebih mahal dari penerbangan "metro-mini" Lion Air. Penawaran ini sangat bagus, berdasarkan pengalaman saya tinggal beberapa tahun di Indonesia . Tapi kemudian saya mulai berfikir bahwa ini terlalu bagus dan pasti ada yang salah dengan semua ini.

Bagaimanapun, saya memutuskan untuk mencoba keberuntungan saya dan terbang bersama Adam Air, yang ternyata banyak orang juga berfikir sama karena pesawatnya sudah penuh di booking? Dibandingkan dengan Garuda yang nyaris tanpa penumpang.

Waktu naik pesawat Adam Air, saya segera melihat bahwa Boeing 737-400 tersebut, engine cover-nya penuh dengan goresan (scratch), sayapnya sangat kotor dan banyak cat-nya yang cacat, pintunya juga terlihat sangat tua dan sangat jauh dari ekpektasi saya akan pesawat baru. Bagaimanapun, saya tetap memutuskan untuk menguji level keberanian saya untuk tetap terbang dan masuk ke pesawat. Sebagai catatan, saya mencatat kode registrasi pesawat PK-KKI (lihat Table Adam Air di bawah).

Sesampainya di Jakarta, saya mencari kode tersebut di database penerbangan dan "Pesawat Baru" tersebut pertama kali terbang pada 10 Desember 1988, yang artinya umurnya sudah 17 tahun, dan kalau dibandingkan dengan umur manusia, berarti usianya menjelang 50 tahun. Dalam catatannya juga disebutkan bahwa pesawat ini mempunyai jam terbang yang tinggi, dimana sebelumnya digunakan oleh Sahara India Airlines, Sierra National Airline dan Air Belgium (pemilik pertama). Sungguh merupakan catatan yang menarik untuk sebuah pesawat. Sekarang pertanyaannya adalah apakah saya yang kurang beruntung sehingga mendapatkan satu-satunya pesawat tua di Adam Air, atau apakah semua pesawatnya memang tidak sebaru seperti yang saya harapkan?

Mengikuti rasa keingintahuan saya, coba lihat Tabal Pesawat Adam Air berikut yang menyajikan informasi umur dari masing-masing pesawat.

No	Registrasi	Penerbangan Pertama	Umur
1	PK-KKF 737-200	12-02-1980	26
2	PK-KKN 737-200	21-03-1980	25
3	PK-KKQ 737-200	16-01-1981	25
4	PK-KKJ 737-200	03-02-1982	24
5	PK-KKL 737-200	12-04-1984	21
6	PK-KKE 737-300	31-08-1987	18
7	PK-KKP 737-200	31-05-1988	17
8	PK-KKH 737-400	11-07-1988	17
9	PK-KKU 737-300	04-08-1988	17
10	PK-KKI 737-400	10-12-1988	17
12	PK-KKD 737-400	22-12-1988	17
13	PK-KKR 737-300	09-01-1989	17
14	PK-KKW 737-4Q8	11-01-1989	17
15	PK-KKS 737-400	28-01-1989	17
16	PK-KKT 737-400	05-09-1989	16
17	PK-KKG 737-400	07-01-1991	15
18	PK-KKC 737-400	09-01-1992	14
19	PK-KKA 737-500	10-06-1997 (hanya satu pesawat yang agak aman?? Bagaimana dengan yang lain??)	08

Melihat tabal tersebut, saya benar-benar beruntung, dimana pesawat berumur 17 tahun yang saya tumpangi termasuk yang baru dibandingkan dengan pesawat Adam Air lain dengan kode regirtrasi PK-KKN (KKN adalah singkatan paling popular di Indonesia untuk Korupsi-Kolusi- Nepotisme) , yang umurnya 25 tahun.

Dibandingkan dengan usia manusia, pesawat ini sama dengan manusia berumur hamper 80 tahun dan mungkin sudah memesan tempat di kuburan.

Berdasarkan tabel di atas, kita bisa menghitung umur rata-rata pesawat Adam Air, yaitu 18 tahun. Sebenarnya, hanya ada satu pesawat yang umurnya kurang dari 10 tahun, dan jika saya tidak salah, ini pasti pesawat yang diijinkan mendarat di Singapura.

Jelas, banyak penumpang memilih Adam Air karena berfikir tentang pesawat yang baru, padahal armada sebenarnya dipenuhi oleh pesawat polesan seperti baru (refurbished) dengan hanya satu pesawat yang relatif baru, yang digunakan tim marketing Adam Air untuk menciptakan image, atau lebih tepat khayalan, tentang terbang dengan pesawat baru. Mungkin definisi Adam Air tentang pesawat "baru" adalah definisi untuk penerbangan lokal Indonesia , dan mungkin persepsi saya lah yang salah.

Untuk memverifikasi hal tersebut, saya membandingkan umur rata-rata pesawat dari beberapa penerbangan di Indonesia , dan inilah Statistik Umur Pesawat Penumpang di Indonesia:

Garuda Indonesia Umur 10.0 tahun

Lion Air Umur 17.3 tahun

Adam Air Umur 18.1 tahun

Awair Umur 18.8 tahun

Merpati Umur 21.6 tahun

Batavia Umur 23.4 tahun

Sriwijaya Air Umur 23.5 tahun

Mandala Airlines Umur 23.9 tahun

Bouraq Indonesia Airlines Umur 25..1 tahun

Mengejutkan! Dengan armada berumur 18 tahun, Adam Air menempati urutan ketiga dari armada dengan pesawat terbaru di Indonesia . Garuda Indonesia memimpin dengan armada berumur 10 tahun.

Hal lain yang sangat mengejutkan adalah Lion Air menempati urutan kedua dengan armada sedikit lebih muda, yaitu 17 tahun?? Itu hampir setengah kali lebih tua dari armada Garuda Indonesia.

Urutan terakhir ditempati oleh Bouraq Indonesian Airlines, dengan umur pesawat 25 tahun, yang memberikan saya ide tentang Fear Factor stunt-man "Terbang bersama Bouraq" untuk trial & error penyakit ketakutan terbang (flying phobia).

Mandala Airlines menempati urutan kedua dari terakhir. Melihat hal ini, saya teringat dengan kecelakaan pesawat Mandala Boeing 737-200 pada 5 September 2005 yang menelan korban hampir 150 orang. Pada saat kejadian, pesawat PK-RIM tersebut berumur 24 tahun.

Sebagai pembanding, pesawat Lion Air McDonell-Douglas MD-82 yang mengalami kecelakaan di Airport Solo pada 30 November 2004 dan menelan korban 25 orang, berumur 20 tahun. Pada laporan terakhirnya, jam terbang pesawat tersebut 56,674 jam dan telah melakukan pendaratan 43,940 kali!

Saya pikir bukanlah suatu kebetulan kalo pesawat-pesawat yang mengalami kecelakaan berumur paling tidak 20 tahun. Sebagai pembanding, saya mengecek umur rata-rata pesawat dari maskapai-maskapai pemilik sebelumnya pesawat Adam Air PK-KKI yang saya tumpangi.

Blue Panorama Airlines Umur 11.6 tahun

Sahara India Airlines Umur 10.5 tahun

Sangat menarik ternyata, 11.6 tahun dan 10.5 tahun, yang membuktikan bahwa kedua maskapai di atas merasa bahwa pesawat tersebut terlalu tua untuk beroperasi, sementara manajemen Adam Air berpikir bahwa mengoperasikan pesawat berumur 17 tahun adalah benar-benar tidak bermasalah??? SNOBBISH ! But FOOLISH ? (Congkak! Tapi Tolol?)

Mencari di beberapa Koran, saya menemukan beberapa artikel yang bisa menjadi kesimpulan dari tulisan ini.

Yang pertama datang dari The Jakarta Post (11 Februari 2006): Sebuah pesawat Adam Air Boeing 737-300 yang melayani rute Jakarta-Makasar, terpaksa mendarat secara darurat pada hari Sabtu, di bandara kecil Tambolaka, Sumba-NTT; disampaikan oleh juru bicara Adam Air.

Pesawat tersebut berangkat dari Bandara Soekarno-Hatta Jakarta pada jam 6:20 a.m. dengan 145 penumpang. Pesawat dijadwalkan mendarat di Bandara Hasanuddin Makassar pada jam 9:25 a.m. waktu setempat. Begitu menurut Suwandi, Supervisor Adam Air di Makassar.

"Tapi, masalah navigasi membuat pilot Tri Tuniogo kehilangan kontak dengan bandara tujuan", ucap Suwandi. Pesawat kemudian ditemukan telah mendarat di Tambolaka pada jam 9:45 a.m. waktu setempat.

"Tidak ada yang terluka dalam insiden ini", ucap Didik, public relation Adam Air Jakarta, yang menambahkan juga bahwa pendaratan darurat dilakukan karena kondisi cuaca yang buruk. "Berdasarkan kondisi cuaca, terjadi badai atau hujan lebat yang memaksa pilot untuk mendarat - kami belum mendapat informasi lebih lanjut," ucap Didik. Jadi, ini masalah cuaca buruk dan pesawat harus mendarat. Tidak ada yang aneh kan? Sampai Anda baca terbitan selanjutnya pada hari Valentine.

Kementrian Perhubungan mengangap Adam Air telah melakukan pelanggaran serius dalam pengoprasian pesawat, tapi masih memerlukan bukti mengenai insiden serius pada sistem navigasi pesawat. "Ini adalah pelanggaran serius dan yang pertama kali terjadi pada penerbangan di Indonesia," ucap Dirjen Perhubungan Udara, Iksan Tatang, menjawab pertanyaan wartawan pada hari Senin.

Pesawat Adam Air Boeing 737-300 dengan nomer penerbangan DHI728, melakukan pendaratan darurat di Tambolaka, Sumba Barat-NTT, setelah berputar-putar selama 3 jam karena kegagalan navigasi dalam perjalanannya dari Jakarta melewati NTT, dimana dirjen mengatakan bahwa pesawat tersebut seharusnya tidak boleh terbang karena masih ada pemeriksaan yang tertunda oleh Komite Nasional Keselamatan Transportasi (KNKT) dan Direktorat Sertifikasi Kelayakan Terbang.

Itu sangat menarik! Awalnya insiden ini terjadi karena cuaca buruk, dan sekarang karena kegagalan sistem navigasi. Huh?

Saya pikir cerita sebenarnya adalah pelanggaran serius yang dilakukan oleh Adam Air. Untuk Anda ketahui, dua orang teman saya terbang dari Manado dengan Lion Air dan pesawatnya mengalami permasalahan serius sampai-sampai pramugari memerintahkan semua penumpang memakai jaket penyelamat. Untungnya penerbangan berakhir tanpa insiden, dan tidak ada satu pun Koran yang menulis berita tentang kejadian ini. Mungkin karena KKN yang saya sebutkan sebelumnya.

Mungkin Anda bertanya-tanya seberapa tua Boeng 737-300 yang mengalami kegagalan sistem navigasi tersebut. Melihat umur armada Boeng 737-300 Adam Air, pesawat tersebut pastilah berumur paling tidak 17 tahun. Mungkin pesawat terlalu muda 3 tahun untuk masuk dalam daftar kecelakaan pesawat di Indonesia.

Lihat gambaran keseluruhannya, saya memprediksi akan ada paling tidak satu kecelakaan pesawat lagi di Indonesia sebelum tahun 2008 berakhir.

Have a nice flight everyone !

Terjemahan bebas menurut dokumen aslinya, oleh: MarCom

Silahkan memverivikasi kebenarannya.

____________ _________ _________ _________ _________ __
Do You Yahoo!?
Tired of spam? Yahoo! Mail has the best spam protection around
http://mail. yahoo.com

____________ _________ _________ _________ _________ ____
IncrediMail - Email has finally evolved - Click Here

The information contained in this message may be confidential and legally protected under applicable law. The message is intended solely for the addressee(s) . If you are not the intended recipient, you are hereby notified that any use, forwarding, dissemination, or reproduction of this message is strictly prohibited and may be unlawful. If you are not the intended recipient, please contact the sender by return e-mail and destroy all copies of the original message.

__,_._,___

Trs: [Manager-Indonesia] FW: bisa bacakah.?? (TanyaKenApa)

2008-11-05T03:55:00.000-08:00

Kepada semua rekan milis,

bisa jadi saya ingat betul dengan semboyan orang Medan: HEY!!! INI MEDAN BUNG!!!....tapi bisa jadi terjadi juga dikota besar lainnya di Indonesia yang memang orang-orangnya sudah pada cuex bebeks sedangkan bebeks aja ngga cuex dengan sesamanya!!!! he..he..

--- Pada Sel, 4/11/08, Theodorus David <t_odorus@yahoo.com> menulis:
Dari: Theodorus David <t_odorus@yahoo.com>
Tanggal: Selasa, 4 November, 2008, 6:03 PM

Yah... no comment dah...!!!
Thx n Gbu,

Theodorus G.

----- Forwarded Message ----
From: angela dewayani
<angelaarie@yahoo.com>
To: komunitas katolik <komunitas_katolik_indonesia@yahoogroups.com>
Sent: Tuesday, November 4, 2008 8:21:27 PM
Subject: [komunitas_katolik_indonesia] FW: bisa bacakah...

--- On Tue, 11/4/08, Engelbertus <eng@grandkemang.com> wrote:
From: Engelbertus <eng@grandkemang.com>
Subject: FW: bisa bacakah...
To: "'Daniel Teng'" <fc@grandkemang.com>, "'Food & Beverage Manager'" <fb@grandkemang.com>, "'Dominikus Conefanto'" <fanto@mailcda.com>, "'Front Office Manager'" <fom@grandkemang.com>, "'Room Division Manager'" <rdm@grandkemang.com>, "'Housekeeping Manager'" <hkm@grandkemang.com>, "'Hernowo Goenanto'" <chef@grandkemang.com>, "'dendy'" <cs@grandkemang.com>, "'Makaria M.M'"
<ca@grandkemang.com>, afc@grandkemang.com, angelaarie@yahoo.com, "'Timan Sucipto'" <assteng@grandkemang.com>, lalaitem@yahoo.com, thomas_dananjaya@yahoo.com,
"'Felicita Sathrieyanti'" <sathrieyanti_n_felicita@multibintang.co.id>, "'carla carmen caramia'" <smsecr@iahcc.aryaduta.com>, Pudentiana.Herwantini@Hexpharmjaya.com, "'rahmi kurniati'" <rahmi.kurniati@gmail.com>
Date: Tuesday, November 4, 2008, 2:29 AM

Warm Regards

Engelbertus.VHM

Director of Engineering / Chief Engineer

Restyle International / grandkemang
hotel

Jl. Kemang Raya 2H , Kebayoran Baru -
Jakarta Selatan 12730

Phone :
021-7194121

Fax
: 021-7194131 / 51

Mobile : 0816-1816431

021-92905354

Email :
eng@grandkemang.com

engelbertus@restyle-international.com

Web :
www.grandkemang.com

From: dalee harefa
[mailto:dalee@cbn.net.id]

Sent: 04 Nopember 2008 16:00

To: Yaiyeyieyee iye-deh; Wirya
Sugiarta; tina jauh kertaegara; Sri Utami; Safira Sakina; Rexy; Puri Dhewanti;
PACENOTEarchitects; NDang; Heny drag; FyNa Hamimzar; Fransiska Dwi Merinda;
felly "kaca" kaliem; Erry; Engel rapat-sibuk,mulu; elidazebua@gmail.com;
Duti Sadhu; Dr. E y; Dimas; DIAH AH AH AHHHH; Dana Mukti; budi harmen; boncau;
Bebet Karebebet; ars85usakti; 68 Class of 85

Subject: Fw: bisa bacakah...

----- Original Message -----

From: Theresia Teguh

Sent:
Monday, November 03, 2008 4:34 PM

Subject:
bisa bacakah...

Foto di bawah di ambil di ruang check in Bandara Polonia
Medan, tanggal 26 Agustus 2008, pukul 13:31.

Penampilan boleh meyakinkan, tapi kalau tidak bisa
baca… yah… gimana gichu…

Sepertinya orang-orang ini punya kesulitan dalam
pengelihatan atau buta huruf sehingga

Tidak bisa membaca tulisan yang begitu besar yang
terpampang di atasnya…

Dan membiarkan seorang nenek tua duduk di bawah…

Hanya di Indonesia?

This e-mail and attachments (if any) is intended only for the
addressee(s) and is subject to copyright. This e-mail contains information
which may be confidential or privileged. If you are not the intended recipient
please advise the sender by return e-mail, do not use or disclose the contents
and delete the message and any attachments from your system. Unless
specifically stated, this e-mail does not constitute formal advice or
commitment by the sender or Colliers International or any of its subsidiaries.

Colliers International respects your privacy. Our privacy policies can be
accessed by clicking here: http://www.colliersmn.com/privacy

This e-mail and attachments
(if any) is intended only for the addressee(s) and is subject to copyright.
This e-mail contains information which may be confidential or privileged. If
you are not the intended recipient please advise the sender by return e-mail,
do not use or disclose the contents and delete the message and any attachments
from your system. Unless specifically stated, this e-mail does not constitute
formal advice or commitment by the sender or Colliers International or any of
its subsidiaries.

Colliers International respects your privacy. Our privacy policies can be
accessed by clicking here: http://www.colliersmn.com/privacy

___________________________________________________________________________
Yahoo! sekarang memiliki alamat Email baru.
Dapatkan nama yang selalu Anda inginkan di domain baru @ymail dan @rocketmail.
Cepat sebelum diambil orang lain!
http://mail.promotions.yahoo.com/newdomains/id/

RE: [Manager-Indonesia] Trs: Balada Pengendara Motor ....... Lucu tapi mengharukan .

2008-11-05T02:39:00.000-08:00

Kalau saya lain lagi Pak. Dasar saya masih manusia yang banyak salah.

Ketika saya naik mobil, saya gemes banget dengan motor.

Ketika saya naik motor, saya malah gregetan lihat pengendara mobil.

Manusiawi nggak ya?

--- On Wed, 11/5/08, popeye sailorman <popeye_zailorman@yahoo.com> wrote:

From: popeye sailorman popeye_zailorman@yahoo.com
Subject: RE: [Manager-Indonesia] Trs: Balada Pengendara Motor ....... Lucu tapi mengharukan .
To: Manager-Indonesia@yahoogroups.com
Date: Wednesday, November 5, 2008, 1:04 PM

Kalau saya sih enteng2 aja liat diskusi yg begini .... Pak

Minimal saya jadi tau perspektif orang lain yg berbeda dgn kita dalam memandang suatu masalah yg umum, termasuk ekspresi masing2. Saya jadi tau juga proses berpikir orang lain. Kadang jadi rame sedikit sih, tp no problem.

Yg penting nggak sarkastis, masuk wilayah SARA or seks aja ....

Tks

--- On Wed, 11/5/08, Ediyus Hz <ediyus@chevron. com> wrote:

From: Ediyus Hz <ediyus@chevron. com>
Subject: RE: [Manager-Indonesia] Trs: Balada Pengendara Motor ....... Lucu tapi mengharukan .
To: Manager-Indonesia@ yahoogroups. com
Date: Wednesday, November 5, 2008, 11:45 AM

Saya kadang agak geli dengan diskusi antar kelompok.... seperti Bikers dan Pengendara Mobil.... dulu saya juga sering memperhatikan diskusi tentang suku, bahkan dalam keluarga saya pun pernah terjadi ketidak sukaan terhadap sebuah suku.

Managers,

Baik biker ataupun pengendara mobil, saya yakin ada yang baik, dan ada yang pecundang. Dan saya yakin insya ALLAH pengendara roda dua dan pengendara roda empat yang ada di-milis ini adalah orang-orang yang santun..... saling menghormati dengan pengguna jalan raya lainnya, dus juga menghormati pejalan kaki....

Kalaupun ada bagian dari anggota milis ini yang agak kurang sopan dijalan raya, mari sama-sama kita rubah sikap tsb..... gak perlu tunjuk batang-hidung orang lain lah.... Mari kita tingkatkan sopan-santun dijalan raya.

Mohon maaf jika tak berkenan.

Ediyus Hz

__,_._,___

[Manager-Indonesia] Training : Professional Branch Management, 25-26 November 2008

2008-11-05T01:26:00.000-08:00

WhiteHouse Consulting Present Two Days Workshop

Professional Branch Management
Becoming Excellent & Qualified Branch Manager

Hotel The Acacia, Jakarta, 25-26 November 2008

Latar Belakang
Di dalam persaingan bisnis yang semakin ketat mengharuskan para pengusaha untuk berkespansi ke seluruh penjuru dunia untuk memasarkan produk-produk mereka. Di dalam pelaksanaannya, apabila sebuah perusahaan sudah terjun & berekspansi ke daerah2, maka diperlukan sebuah kantor yang mewakili perusahaan tersebut.

Oleh karena itu diperlukanlah sebuah aturan main yang efektif & efisien untuk mengatur & menjalankan perusahaan di daerah itu.Implementasi kantor cabang membutuhkan keahlian yang spesifik, unik dan tidak mudah dikuasai. Semua pimpinan cabang baik yang berpengalaman maupun yang baru, berkewajiban untuk mengupgrade kemampuan managerial mereka agar tidak tenggelam dalam menghadapi persaingan bisnis yang semakin tajam. Perlatihan ini akan sangat membantu setiap Pimpinan Cabang atau Kandidat Pimpinan Cabang agar lebih bisa memotivasi & meningkatkan kinerja mereka di lapangan serta melambungkan profit perusahaan.

Tujuan
1. Memahami fungsi & wewenang branch office
2. Mampu menjalankan operasional branch operasional dengan optimal
3. Memahami & menjalankan operasional sumber daya manusia kantor cabang
4. Mampu mempersiapkan laporan tahunan cabang
5. Mampu mempersiapkan laporan tahunan kantor cabang dan laporan lainnya yang terkait
6. Mampu melakukan komunikasi & bekerjasama dengan pimpinan kantor pusat

7. Mampu melakukan pengarahan kepada team cabang

Outline
- Branch Management Concept
- Effective Communication

- Powerfull Leadership

- Organization Structure, Management for Branch (Finance, Marketing & Sales, HR & Customer Service)

- Performance Management & KPI for Branch Managers

- Branch Audit

- Annual Operational Planning & Budgetting

- Succesion Strategy

Siapa yang harus ikut
Pimpinan Cabang / Branch Manager & Deputy, Regional Manager & Deputy, Area Manager & Deputy, Rep Office Heads & Deputy, Marketing & Sales, Internal Auditor

Durasi
2 days workshop (09.00-16.00)

Investment
Rp 2.500.000,- / person

Account
Bank Mandiri - Cempaka Mas No.a/c 120-000-475-430-0 a/n - PT. Whitehouse Consulting

Kami juga menyediakan In House Training di segala bidang, mulai dari HR, Finance, Marketing, Management dan Motivasi hingga Operasi Produksi

Registration Form

Subject                       :          Professional Branch Management
Name                         :
Position                      :
Company                   :
Mobile                        :
Phone & Fax               :
Date of transfer           :

Form Pendaftaran setelah diisi harap di fax ke 021 - 8590 5461 atau E-mail ke whitehouse.consulting@gmail.com

INFORMASI & REGISTRATION

Lestari Kusumo

Hotline : 0813 9951 1553 / 0878 770 000 01

(via sms : nama-perusahaan-topik training)

PT. WhiteHouse Consulting

Phone & Fax : 021 - 8590 5461
YM   :   whitehouse.consulting (Yahoo Messenger)
E-mail   :   whitehouse.consulting@gmail.com
Website   :   http://whitehouse-consulting.com

Blog : http://whitehouse-consulting.blogspot.com

http://whitehouseconsulting.wordpress.com

__,_._,___

Re: [Manager-Indonesia] Sri Sultan Hamengku Buwono X - Calon Presiden

2008-11-05T01:23:00.000-08:00

Dear Rekan,

Semakin banyak pilihan, tentunya semakin besar peluang

Indonesia memiliki Pemimpin yang baik bagi Rakyat &

Bangsa.

Calon Independen seperti Rizal Mallarangeng dan Sri Sultan serta

yang lainnya, memberikan suatu suasana dan harapan baru.

Bila yang sudah pernah menjabat dan "kurang" berhasil, apakah

layak dipilih kembali? Semua berpulang kepada Rakyat.

Rakyat Indonesia (sebagian besar) sebenarnya tidak terlalu banyak

menuntut, cukup kedamaian dan kesejahteraan titik (tidak lebih).

Yang penting bisa kerja, bisa makan dan bisa memberikan pendidikan

yang layak bagi anak2 Masa Depan.

Siapa bekas Pejabat atau Pejabat yang selama ini PRO-RAKYAT,

bukan sekadar BLT atau BTL, tetapi yang langsung mengena kepada

Kepentingan Rakyat Banyak dalam jangka panjang, seperti

Pendidikan dan Kesehatan.

Bila Anak2 Indonesia bodoh dan terbelakang, mau dibawa kemana

Bangsa Indonesia ini?

Bila Anak2 Indonesia kurang gizi dan penyakitan, apakah mereka

bisa bersaing dengan "tamu" yang datang dari manca negara?

Mari siapkan masa depan Indonesia, melalui anak2 kita, yang

menjadi tumpuan harapan Bangsa.

(Yang sudah tua dan tidak berbakti pada Rakyat & Negara,

segeralah menyingkir dan mengalah, berikan kesempatan kepada

yang lain, demi Indonesia Bangkit).

Siapa lagi yang menurut Anda Calon Pemimpin yang PRO-RAKYAT?

Mari kita gali bersama demi Masa Depan Indonesia Cemerlang.

Salam,

Freddy Pieloor
Konsultan Keuangan Keluarga & Asuransi (K3A)
ELEXMEDIA Author
"Benahi Cara Hidup" Buku Wajib Bagi Yang ingin Menata Hidup
"Bangun Kekayaan Sejak Belia" Buku "Ilmu Uang" bagi Anak Anda

"Investment & Insurance are Different Stories"

----- Original Message -----

From: Arif Gunantoko

To: Manager-Indonesia@yahoogroups.com

Sent: Wednesday, November 05, 2008 2:36 PM

Subject: RE: [Manager-Indonesia] Sri Sultan Hamengku Buwono X - Calon Presiden

Pak Bambang dan rekan rekan lain

Mencermati isu yang timbul , saya pribadi seneng bahwa dalam milis manager ini setidaknya isu ini menjadi "konsumsi publik". Setidaknya masayarakat sudah antusias mengkritisi calon yang muncul bukan apatis seperti PILKADA2 yang kadang golputnya bisa sampai 40%.

Bagi saya, secara pribadi memang Sultan punya plus minus sebagai seorang gubernur sekaligus raja....jadi agak objektif dan sehat kalo tidak membicarakan personalitas nya tapi sistem apa yang akan dia bangun, yang sampai saat ini belum jelas ..setidaknya seterang Obama dengan proyek2 kebijakannya.....

Milih presiden khan bukan milih Idol, jadi...silahkan saja calon muncul asal juga dengan konsep yang jelas, sehingga pas milih nggak angin angin surga banget
Bersama kita bisa......bisa apa sekarang? he he he he

salam

Arif

"Bambang Prihanto" <Bambang.Prihanto@ozminerals.com>
Sent by: Manager-Indonesia@yahoogroups.com
10/29/2008 01:27 PM

Please respond to
Manager-Indonesia@yahoogroups.com

To
<Manager-Indonesia@yahoogroups.com>

cc

Subject
RE: [Manager-Indonesia] Sri Sultan Hamengku Buwono X - Calon Presiden

Freddy,

Saya sependapat dengan anda. Argumentasinya, SUltan lahir dari keluarga yang selalu memberi. HB XI kasih yogya ke RI, kasih tanah buat UGM dst. HB X pun tidak pernah bikin susah negara. Jadi backgroun yang memberi inilah yang kita cari dibanding kebanykan calon dnegan bacgroun selalu menerima atau malah mengambil lebih.

Rgds
Bambang Prihanto

From: Manager-Indonesia@yahoogroups.com [mailto:Manager-Indonesia@yahoogroups.com] On Behalf Of Freddy Pieloor (ANTARA)
Sent: Wednesday, 29 October 2008 8:30 AM
To: TheExcellent@yahoogroups.com; SSR-Klub@yahoogroups.com; TheProfec@yahoogroups.com; manager-indonesia@yahoogroups.com; kkmkkaj@yahoogroups.com; ALUMNI_AKASTRI@yahoogroups.com; AMA DKI; FPA Indonesia Group; Insurance Community of Indonesia
Subject: [Manager-Indonesia] Sri Sultan Hamengku Buwono X - Calon Presiden
Importance: High

Dear Rekan,

Selamat pagi,

Membaca KOMPAS pagi ini 29 Oktober 2008, saya terharu
dengan pernyataan Sri Sultan Hamengku Buwono X yang me-
negaskan bahwa :
"Saya ingin mengabdi bukan mencari kekuasaan. Kalau Saudara
ingin berubah, mari bersama saya melakukan perubahan. Saya
ingin perubahan"

Saya mendukung Sri Sultan maju sebagai Alternatif Baru, yang
berasal dari Golongan Yang Sudah Mapan (KAYA) dan tidak
mencari Kekayaan selama berkuasa.

Menjadi Penguasa Untuk Mengabdi kepada Rakyat & Ibu Pertiwi
adalah sebuah Niat Yang Tulus dan harus didukung.
Namun tentunya selama perjalanan kekuasaan harus tetap selalu
mengacu kepada Kepentingan Rakyat & Negara.

Tidak akan terbentuk sebuah Negara, bila tidak memiliki Rakyat
dan Rakyat-lah yang membentuk Negara (dan bukan Penguasa).
Penguasa adalah Orang Yang ditunjuk Rakyat, untuk menjalankan
dan mengatur Negara.

Penguasa tunduk pada Rakyat, dan diberi makan (digaji) oleh Rakyat.

Siapa Pemimpin Indonesia yang Baru, yang menjadi Teladan dan
Pengayom Rakyat?
Siap berkorban pikiran/waktu/tenaga dan
berjuang demi Rakyat dan Ibu Pertiwi,
melayani dan bukan dilayani,
memberi dan bukan mengambil,
mengasuh dan bukan diasuh.

Rakyat menantikan Pemimpin Yang Pejuang, demi Rakyat & Ibu Pertiwi.

Indonesia telah tertinggal jauh dari Malaysia dan Singapore.
Sering dilecehkan oleh Negara Tetangga.
Hanya bisa mengirim TKW/TKI dan bukan Expatriate ke berbagai Negara.

Siapa yang bisa membawa Indonesia menguber ketertinggalan &
mengalahkan kejayaan Malaysia dan Singapore selama ini.

Siapa berani?

Salam,
Freddy Pieloor

Click here to report this email as spam.

Email Disclaimer:
This email and any attachments may contain confidential information of OZ Minerals Limited (ABN 40 005 482 824). It may also be legally privileged and/or the subject of copyright. If you are not an intended recipient, you may not copy, forward, disclose, save or use any part of it. If you have received this email in error, please notify the sender and delete the email and your reply from your system. Although this email has been checked for viruses and other defects, no responsibility can be accepted for any loss or damage arising from its receipt or use.

OZ Minerals Limited respects your privacy. Our privacy statement can be accessed from our web site: http://www.ozminerals.com/PrivacyStatement.asp

This e-mail and any attachment are confidential and intended solely for the use of the individual to whom it is addressed. If you are not the intended recipient, please telephone or email the sender and delete this message and any attachment from your system. Unauthorized publication, use, dissemination, forwarding, printing or copying of this e-mail and its associated attachments is strictly prohibited.
http://disclaimer.carrefour.com
Let's respect the environment together. Only print this message if necessary

__________ NOD32 3584 (20081105) Information __________

This message was checked by NOD32 antivirus system.
http://www.eset.com

__,_._,___